Date : 30/11/2020
Contrat : CDI
Référence : NR/AN/RH/SI/AGA
Groupe industriel mondialement reconnu sur son marché recrute un (e) HR BUSINESS PARTNER Multi-sites - H/F Réf : NR/AN/RH1/SI
Lieu : 3 jours/semaine Haute Loire, 2 jours Télétravail (depuis Lyon, St Etienne ou autre)
Rattaché au DRH EMEA, et en qualité de partenaire RH du business sur le périmètre de 2 sites industriels (~500 pers basés en Haute-Loire & Saône-et-Loire), vous accompagnez la croissance du groupe par la mise en œuvre de projets de développement des ressources humaines. Vous développez une véritable approche de conseil orientée vers la satisfaction de vos clients internes, garant du respect de la politique RH et de son évolution. Dans ce cadre, vos missions s'orientent vers les axes suivants : Expert reconnu en matière de législation du travail et réglementation sociale et conventionnelle, des conditions d'hygiène et de sécurité du travail dans les aspects contractuels et disciplinaires Animateur et prescripteur de méthodes, bonnes pratiques et outils dans la gestion, le management et le développement des collaborateurs sur tous sujets relatifs au recrutement, la formation, l'intégration et la fidélisation des collaborateurs, la communication. Pilote et relais de la DRH EMEA sur tous types d'études sociales et de projets RH : accords d'entreprise, relations avec les IRP, mobilité, gestion des emplois et des compétences, vous êtes garant de la mise en œuvre et du déploiement des processus RH
Profil Professionnalisme, dynamisme, rigueur, réactivité, excellent relationnel, force de persuasion et culture du résultat sont des qualités indispensables pour prendre la dimension du poste.
De formation supérieure RH ou équivalent, votre expérience (6 à 10 ans) aura démontré votre autorité de compétence sur la fonction RH généraliste dans un environnement multi sites (critère incontournable), dans un environnement industriel. Anglais opérationnel pour les échanges avec le groupe US.
3 jours/semaine Haute Loire, 2 jours Télétravail (depuis Lyon, St Etienne ou autre)